-
Voor leidinggevenden en management teams die op individueel & teamniveau begeleiding willen om beter te functioneren
-
Voor teams die workshops of retreats willen in een mooie omgeving om daarna met een nieuwe teamdynamiek aan de slag te gaan
-
Voor organisaties die een scan kunnen gebruiken om dan van daaruit op een dieper niveau verder te kunnen werken
Aanbod
Voor jij die als manager weet dat er meer is en die de neuzen in dezelfde richting wil krijgen zodat jullie gestroomlijnd vooruit kunnen zonder spanningen!
-
Voor leidinggevenden en management teams die op individueel & teamniveau begeleiding willen om beter te functioneren
-
Voor teams die workshops of retreats willen in een mooie omgeving om daarna met een nieuwe teamdynamiek aan de slag te gaan
-
Voor organisaties die een scan kunnen gebruiken om dan van daaruit op een dieper niveau verder te kunnen werken
Voor wie?
Voor jij die als manager weet dat er meer is en die de neuzen in dezelfde richting wil krijgen zodat jullie gestroomlijnd vooruit kunnen zonder spanningen!
Ik bied leiders en hun teams:
​
✓ Begeleiding naar positieve teamcultuur
✓ Verbindende teambuilding in de zinhoeve
✓ Training naar meer communicatie & balans
✓ Productieve, positieve teamdynamiek bouwen
​
Dit doe ik a.d.h.v. concrete tools voor:
​
-
zelfanalyse
-
analyse van het bedrijf, de situatie of het team
-
een gefundeerd actieplan
-
training en ondersteuning naar het gewenste doel
​
Met als resultaat:
​
✓ Begeleiding naar positieve teamcultuur
✓ Verbindende teambuilding in de zinhoeve
✓ Training naar meer communicatie & balans
✓ Productieve, positieve teamdynamiek bouwen
Diensten
Aanbod
Aanpak:
-
helder perspectief, ook inzake probleemanalyse, op jezelf en eventueel het team & de organisatie
-
onbewuste of onzichtbare processen die grote rol spelen naar voren brengen
-
scan en beeld van de huidige en gewenste situatie
-
concreet actieplan
1. Helderheid
-
Je eigen "why"
-
gedeelde waarden, cultuur
-
vertrouwen
-
trots
-
talenten & missie
-
in interacties: overdrives, tekorten, kernkwadranten
-
connectie & verbinding
3.Job zingeving
-
energie
-
drive
-
hoop
-
optimisme
-
flow
-
doelgericht
-
productief
-
focus
-
time- & attention management
-
werkveerkracht
4.Job motivatie
-
Personal Energy Management, persoonlijk leiderschap en vertaling naar duurzaam leiderschap
-
betere relaties, onderling begrip, communicatie
-
mentale, emotionele en fysieke gezondheid
-
gezonde teamdynamieken
2. Persoonlijke & team balans
Gebalanceerd doelen bereiken, meegolven op verandering, flow bereiken
Open communicatie, in dialoog & verbinding, met jezelf en elkaar
